实行不定时工时制度的劳动者，也要执行劳动部《工资支付暂行规定》相关规定。
实行不定时工时制度的劳动者，也要执行劳动部《工资支付暂行规定》相关规定。
发布时间：2025-07-24 09:44:12
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相关试题
- 1.实行不定时工时制度的劳动者，也要执行劳动部《工资支付暂行规定》相关规定。
- 2.实行不定时工时制的员工，不再执行加班制度。
- 3.根据《工资支付暂行规定》，劳动者依法享受（）期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
- 4.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。对经批准实行不定时工时制的劳动者,在平时工作日、休息日由用人单位安排加班的,用人单位可以不支付加班工资。
- 5.国家实行劳动者的工时制度是什么？
- 6.实行不定时工作制有没有加班工资？
- 7.下列适用不定时工时制的劳动者是
- 8.不定时工时制下无需计算加班工资
- 9.实行不定时工作制的劳动者不享受年休假( )
- 10.根据《工资支付暂行规定》，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个月以内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
