主管人员培训的内容及方法
主管人员培训的内容及方法
发布时间：2025-07-18 12:21:11
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答案：培训的内容:政治思想教育、业务知识培训、管理能力的培训。主管人员培训的方法：理论培训、职务轮换、提升、在“副职”上培训受训人员、参加集体研讨会、参观考察，以及接受上级主管人员的辅导等。
