学习人力资源管理就是学习管理的方法。
学习人力资源管理就是学习管理的方法。
发布时间：2025-07-09 16:16:52
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 快搜搜题库 官方老师解答 )
答案：错误
相关试题
- 1.学习人力资源管理就是学习管理的方法。
- 2.人力资源管理就是管理员工的资料。（ ）
- 3.人力资源管理就是管理员工的资料。
- 4.( )不是人力资源管理的发展阶段。A、人事管理B、人力资源管理C、战略性人力资源管理D、人才管理
- 5.220.人力资源管理就是管人。
- 6.项目管理方法的核心是（)。A．人力资源管理和运作管理B．目标管理和人力资源管理C．人力资源管理和风
- 7.采用系统比较分析的方法，对各国的企业人力资源管理理论和实践进行综合研究，探索企业人力资源管理的规律和最佳的管理模式，为学习和借鉴外国企业的先进管理经验提供理论指导。
- 8.什么是人力资源管理?试画出人力资源管理的流程图。
- 9.人力资源战略管理的目的就是要实现企业人力资源管理活动与企业战略的一致。
- 10.利用交互式学习的方法谈谈如何促进学生的资源管理策略?
