职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在24小时之内经抢救无效死亡的,应当认定为工伤
职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在24小时之内经抢救无效死亡的,应当认定为工伤
发布时间：2025-03-13 14:35:45
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相关试题
- 1.职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在24小时之内经抢救无效死亡的,应当认定为工伤
- 2.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的可以视同工伤
- 3.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在()小时内经抢救无效死亡的，视同工伤。
- 4.《工伤保险条例》规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在()小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。
- 5.《工伤保险条例》规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在()小时之内经抢救无效死亡的应视同工伤。
- 6.《工伤保险条例》规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在( )小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。3
- 7.《工伤保险条例》规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在()小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。A．24B．36C．48
- 8.在工作时间和工作岗位，突发疾病在（）时间内经抢救无效死亡的可以视同工伤。
- 9.判断题根据《工伤保险条例》的规定职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在72小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。正确答案:A、对B、错
- 10.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或经抢救无效死亡的视同为工伤。（ ）
