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发布时间:
2025-01-31 18:28:25
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由 快搜搜题库 官方老师解答 )
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答案:
当给属下提供的回报很有限,一时又无法改善的时候,可以把门槛设得稍高一些,让众人付出的努力更多一些,使得这份回报更有挑战性。这样即使是不怎么丰厚的回报,也能吸引众人;当资源很丰富,回报有足够吸引力的时候,就不要再增加过程的难度了,要允许下属用自己的努力去获得更多的回报,而不要人为地设置障碍。
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