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【单选题】培训活动的安排和培训方法的选择属于培训开发设计程序中的( )。
【单选题】培训活动的安排和培训方法的选择属于培训开发设计程序中的( )。
发布时间:
2025-09-02 09:03:28
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答案:
培训设计
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1.
【单选题】培训活动的安排和培训方法的选择属于培训开发设计程序中的( )。
2.
在人力资源开发活动中,培训项目设计就是设计课程内容和培训方法。
3.
属于培训计划的内容是:( )A、确定教学大纲B、安排培训课程C、准备培训设备D、确定培训目标E、设计培训方式
4.
培训项目经理主要负责具体培训项目的设计和开发。( )
5.
在客服主管的职责中,操作规则与技巧培训、大促前的集中培训、任务安排和活动实施规划等内容属于()。A、日常技能培训B、新员工培训C、规则培训D、商品培训
6.
【单选题】培训和开发流程中的最后一个是什么?
7.
在客服主管的职责中,操作规则与技巧培训、大促前的集中培训、任务安排和活动实施规划等内容属于()。A.日常技能培训B.新员工培训C.商品培训D.规则培训
8.
企业开展质量培训工作,一般包括确定培训需求、设计和策划培训、提供培训、评价培训效果几个阶段的活动。()
9.
企业开展质量培训工作,一般包括确定培训需求、设计和策划培训、提供培训、评价培训效果几个阶段的活动。
10.
企业开展质量培训工作,一般包括确定培训需求、设计和策划培训、提供培训、评价培训效果几个阶段的活动()
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