员工技能考核
员工技能考核
发布时间：2025-11-18 14:15:13
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推荐参考答案 (
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答案：1、员工技能考核通过后满两年需接受技能复核，复核通过仍享受原技能等级；
2、员工技能复核不通过，半年后组织重新复核，两次考试都未通过，降低一级技能等级；
3、员工同时参加技能等级复核和技能等级考核的，考核成绩优先取高一等级技能考试通过成绩；
