依据《中华人民共和国劳动法》,订立和变更劳动合同,应当遵循()的原则,不得违反法律、行政法规的规定。 A、多方协商B、明确双方权利和义务C、平等自愿、协商一致 发布时间:2025-02-23 22:06:58