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激励计划按激励形式可分为短期薪酬激励计划和中长期薪酬激励计划。
A、正确;
B、错误
发布时间:
2025-08-11 10:46:26
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(
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答案:
错误
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1.
激励计划按激励形式可分为短期薪酬激励计划和中长期薪酬激励计划。
2.
中长期薪酬激励计划主要包括( )
3.
以下不属于短期薪酬激励计划的是( )。
4.
激励计划不含哪种计划?
5.
企业应用绩效管理工具方法的一般程序包括A.制定绩效计划与激励计划B.执行绩效计划与激励计划C.实施绩效评价与激励D.编制绩效评价与激励管理报告
6.
长期激励计划股票所有权计划主要包括( )。
7.
员工激励可分为正向激励和负向激励。
8.
哪种类型的员工激励计划最能激发员工的工作积极性?A、物质激励B、精神激励C、混合激励D、以上都是
9.
下列关于薪酬激励与股权激励的区别,错误的是:
10.
员工持股计划是一种()激励方式
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