事故案例培训教育采用“一案五问一改变”的方式，内容是什么？
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发布时间：2025-05-10 18:55:06
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答案：一案：事故案例五问：造成这个事故最主要的原因是什么？；我得到最深刻的教训是什么；如果这个事故发生在我身上，给我的亲人会带来什么伤害；避免本事故发生，如果是我会怎么做；通过学习本案例，我最想对工友说的一句话是什么；一改一改变：我今后在工作过程中，必须改变哪些不良行为
