在美国职业管理学家萨柏提出的职业生涯五阶段理论中,认同并建立起自我概念,对职业的好奇心占主导地位,并逐步有意识地培养职业能力的阶段是() A、成长阶段B、探索阶段C、确立阶段D、维持阶段 发布时间:2025-07-13 10:12:20