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对领导班子和领导干部的考核包括哪几种?
对领导班子和领导干部的考核包括哪几种?
发布时间:
2025-03-24 20:08:27
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(
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答案:
对领导班子和领导干部的考核,包括平时考核、任职前考核、定期考核。平时考核是对领导班子和领导干部所进行的经常性考核。考核机关通过检查工作、个别谈话、专项调查、派人参加领导班子民主生活会和年度总结工作会等形式和渠道,了解考核对象的有关情况。任职前考核按《干部任用条例》的有关规定进行。定期考核采取届中、届末考核的形式进行。没有明确届期的,每两年或三年进行一次定期考核。
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对领导班子和领导干部的考核包括哪几种?
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《党政领导干部考核工作条例》规定,对党政领导班子和领导干部的考核方式主要包括( )
3.
注重考核考查首先要明确考察考核的内容,具体包括对领导班子政治思想建设、___、工作实绩、党风廉政建设、作风建设的考核和对领导干部德、能、勤、绩、廉的考核考查。( )
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平安建设考核结果应当纳入综合考核指标体系,作为领导班子和领导干部业绩评价的重要依据以及领导干部( )的依据。
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习近平指出:“要建立科学合理的考核评价体系,考核结果作为各级领导班子和领导干部奖惩和提拔使用的重要依据。对那些损害生态环境的领导干部,要( )做到终身追责。”
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集团公司对企业的安全考核结果纳入对企业的经济责任制和对企业领导班子的年度考核。
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建立各街道、区属各单位领导班子和领导干部人才工作目标责任制,将()作为领导班子评优、干部评价的重要依据。A、考核结果B、责任目标C、量化指标D、质量优先
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对在信访工作中履职不力、存在严重问题的领导班子和领导干部,该如何处理?
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要提高党员干部法治思维和依法办事能力,把( )作为衡量各级领导班子和领导干部工作实绩重要内容、纳入政绩考核指标体系。
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