根据《保障农民工工资支付条例》，用人单位拖欠农民工工资的，应当依法予以。
根据《保障农民工工资支付条例》，用人单位拖欠农民工工资的，应当依法予以。
发布时间：2025-06-26 14:18:23
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相关试题
- 1.根据《保障农民工工资支付条例》，用人单位拖欠农民工工资的，应当依法予以____。
- 2.根据《保障农民工工资支付条例》，用人单位拖欠农民工工资的，应当依法予以。
- 3.根据《保障农民工工资支付条例》，农民工工资的支付形式有（ ）。
- 4.农民工工资支付：可以拖欠农民工工资
- 5.根据《保障农民工工资支付条例》，施工总承包单位应当按照有关规定开设农民工工资，专项用于支付该工程建设项目农民工工资。
- 6.保障农民工工资支付，应当坚持市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督，按照（）的要求，依法根治拖欠农民工工资问题。
- 7.保障农民工工资支付，应当坚持市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督，按照（ ）的要求，依法根治拖欠农民工工资问题。
- 8.《保障农民工工资支付条例》第五条规定,保障农民工工资支付,应当坚持市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督,按照()的要求,依法根治拖欠农民工工资问题。A、源头治理B、预防为主C、防治结合D、标本兼治
- 9.根据《保障农民工工资支付条例》，因建设单位未按照合同约定及时拨付工程款导致农民工工资拖欠的，建设单位应当以未结清的（）为限先行垫付被拖欠的农民工工资
- 10.《保障农民工工资支付条例》明确要求，对拖欠农民工工资，涉嫌构成拒不支付劳动报酬罪，及时移送司法机关追究民事责任。
