党员有作风纪律方面的苗头性、倾向性问题或者违犯党纪情节轻微的，可以给予谈话提醒、批评教育、责令检查等，或者予以诫勉，不予党纪处分。（ ）
党员有作风纪律方面的苗头性、倾向性问题或者违犯党纪情节轻微的，可以给予谈话提醒、批评教育、责令检查等，或者予以诫勉，不予党纪处分。（ ）
发布时间：2024-06-27 23:57:46
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答案：√（纪律处分条例第十九条）
相关试题
- 1.党员有作风纪律方面的苗头性、倾向性问题或者违犯党纪情节轻微的，可以给予谈话提醒、批评教育、责令检查等，或者予以诫勉，不予党纪处分。（ ）
- 2.党员有作风纪律方面的苗头性、倾向性问题或者违犯党纪情节轻微的，可以给予( )。 ①谈话提醒 ②批评教育 ③责令检查 ④予以诫勉 ⑤不予党纪处分
- 3.党员有作风纪律方面的苗头性、倾向性问题或者违犯党纪情节轻微的,可以给予 等,或者予以诫勉,不予党纪处分
- 4.党员有作风纪律方面的苗头性、倾向性问题或者违犯党纪情节轻微的，可以给予（）、（）、（）等，或者予以诫勉，不予党纪处分。
- 5.党员有作风纪律方面的（）问题或者违犯党纪情节轻微的，可以给予谈话提醒、批评教育、责令检查等，或者予以诫勉，不予党纪处分。
- 6.党员、干部有作风纪律方面的苗头性、倾向性问题或者轻微违纪问题，运用监督执纪第一种形态，按照规定进行谈话提醒、批评教育、责令检查等，或者予以诫勉。A.正确B.错误
- 7.诫勉谈话主要目的是对有轻微违纪行为或有苗头性、倾向性问题的党员、干部进行谈话、诫勉教育，达到提前打招呼、及时提醒、教育挽救。( )
- 8.从业人员违法行为情节轻微，且主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的，可以对其进行谈话提醒、批评教育、责令检查或者予以诫勉，免予或者不予政务处分（）
- 9.公职人员违法行为情节轻微，且主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的，可以对其进行谈话提醒、批评教育、责令检查或者予以诫勉，免予或者不予政务处分（）
- 10.公职人员违法行为情节轻微，且主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的，可以对其进行谈话提醒、批评教育、责令检查或者予以诫勉，免予或者不予政务处分。( )
