以下关于“卓越绩效管理模式”不正确的是（ ）

A、卓越绩效管理模式是指综合的组织绩效管理方式
B、卓越绩效管理模式是从产品质量到企业经营质量的概念
C、卓越绩效管理模式是人力资源部关于员工绩效考核的方式
D、卓越绩效管理模式是一种集成现代先进质量管理理念和方法的成功管理模式，被国际上众多国家采用