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本单位要组织一次为期2天,由30人参加,以“团结合作”为主题的培训活动,领导让你来负责,你将如何开展?

发布时间：2025-06-13 11:21:09

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答案：[答题要点]培训活动的目的要明确,培训形式、培训内容要体现可行性、丰富性。团队合作精神是团队建设的主要内容。培训内容要根据2天时间和30人参加的限制有序展开。内容可以分为两个部分:一是素养学习环节,二是实战演练环节。[参考答案]团结合作精神的培养,对于团队建设来说,事关重要。领导让我组织这次为期两天的培训活动,我一定会竭尽全力,让团队合作精神在每一个参训人心中生根发芽。准备阶段。首先,根据领导的指示,制定切实可行的培训计划。其次,根据计划的规定,确定培训对象、培训地点、培训方式、培训流程、培训师资。最后,与培训师资、培训地点做好沟通工作,下发培训通知。培训阶段。本次培训的目的是培养参训人员的团队合作精神,因此,本次培训的主要内容分两个环节来完成。第一个环节是团结合作素养学习环节,安排在第一天来完成。在这个环节中,除了集中进行团队合作精神的理论学习外,我们还会安排观看团队合作精神凸显的革命影片,并把参训人员分成两个小组,进行讨论和辩论。第二环节,实战演习环节,安排在第二天进行。在这个环节里,我们会把30个人分成六个小组,并且把这六个小组分别置于具有相当困难的环境中,在限定的时间内,考察考验他们的团队合作意识。实战演习结束后,组织他们谈感受,谈体会。成果展示阶段。培训活动结束之后,向领导进行工作汇报,并建议领导把本次培训活动的现场录像制作成宣传片,刻制成光盘,作为记载员工成长片段的礼物,发到每位参训人员手中。