先发制人,后发制于人
先发制人,后发制于人
发布时间:2025-08-14 21:43:57
先发制人,后发制于人
大部分人都资质平庸,——因此这条古训非常适合我们,它的成功率也高。
——先发制人的成功率远高于后发制人。
如果碰到老江湖那就认命,——因为一个老江湖要对付你,其方法和手段都是难以应对的。
如何做到先发制人?
前面不是叫你暗中收集周围同事的弱点、错事等一些证据,——现在可以用上了。
其次,可利用外部的人合作进行一些活动:
比如假装竞争对手公司挖墙脚,
比如抛出一份虚拟的商务合同,
……,
——总之都是陷阱,让他去跳。
一般来说,公司内部、外部一同施压,很少有人抵挡的住。
——但如果别人抵挡住了,那你就要改变思路了。