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对无正当理由拒不服从组织调动或者交流决定的,依规依纪依法予以免职或者降职使用。
A、正确
B、错误
发布时间:
2025-04-03 22:35:33
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食品安全员
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(
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答案:
A
相关试题
1.
对无正当理由拒不服从组织调动或者交流决定的,依规依纪依法予以免职或者降职使用。
2.
对无正当理由拒不服从组织调动或者交流决定的如何处理?
3.
对诬告陷害者,依规依纪依法予以查处。
4.
对主动投案者依规依纪依法从宽处理
5.
坚持()、依规依纪依法,确保经得起实践、人民、历史检验。
6.
《信访工作条例》规定,对信访人提出的检举控告类事项,纪检监察机关或者有权处理的机关、单位应当依规依纪依法()和反馈
7.
相关单位和个人应当严格执行处理决定。拒不执行的,依法依规依纪对负有责任的领导人员和直接责任人员给予处分。
8.
对无正当理由不接受传唤或者逃避传唤的人,可以( )
9.
经人民法院传票传唤,原告无正当理由拒不到庭,或者未经法庭许可中途退庭的,可以()。
10.
领导人员受到警示谈话、调离岗位、降职、免职处理的,应当减发或者全部扣发当年的()。
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