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劳动关系的类型为:和谐型劳动关系、摩擦型劳动关系和()
.利益冲突型劳动关系
B、利益体系劳动关系
C、冲突性劳动关系
D、利益协调型劳动关系
发布时间:
2025-03-05 13:41:24
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安全工程师
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(
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答案:
C
相关试题
1.
劳动关系的类型为:和谐型劳动关系、摩擦型劳动关系和()
2.
事实劳动关系不属于劳动关系。
3.
和谐劳动关系的原则是
4.
和谐劳动关系是在明确劳动关系双方各自的权利和义务的基础上,协调实现各方利益最大化的劳动关系。
5.
中国特色和谐劳动关系管理包括:()。
6.
《中共中央国务院关于构建和谐劳动关系的意见》目标任务是建立()的劳动关系
7.
《工会法》规定,工会通过( )等,推动健全劳动关系协调机制,维护职工劳动权益,构建和谐劳动关系。
8.
对于劳动关系和劳务关系,
9.
劳动法调整劳动关系和与劳动关系密切联系的其他社会关系?( )
10.
2015年,中共中央、国务院印发《关于构建和谐劳动关系的意见》,系统阐述了构建中国特色和谐劳动关系的重大意义、指导思想、基本原则、目标任和政策措施,明确提出要建立()的劳动关系,是指导劳动关系工作的纲领性文件
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