滥用问责，或者在问责工作中严重不负责任，如何处分？
滥用问责，或者在问责工作中严重不负责任，如何处分？
发布时间：2025-01-15 10:14:07
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答案：根据《中国共产党纪律处分条例》第一百三十七条规定，滥用问责，或者在问责工作中严重不负责任，造成不良影响的，对直接责任者和领导责任者，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予撤销党内职务处分。
相关试题
- 1.滥用问责，或者在问责工作中严重不负责任，如何处分？
- 2.（ ）滥用问责，或者在问责工作中严重不负责任，造成不良影响的，应当严肃追究责任。
- 3.滥用问责，或者在问责工作中严重不负责任，造成不良影响的，对直接责 任者和领导责任者，情节严重的，给予（）处分。
- 4.滥用问责，或者在问责工作中严重不负责任，造成不良影响的，对直接责任者和领导责任者，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予撤销党内职务处分。
- 5.《中国共产党问责条例》的问责对象
- 6.问责条例的问责对象是。
- 7.《中国共产党问责条例》规定，问责作出后，纪委应当将问责决定材料归入被问责领导干部廉政档案。
- 8.会民问责是在问责制度的重要组成部分，属于问责中的异体问责形式。（ ）
- 9.问责对象对问责决定不服的，可以自收到问责决定之日起（ ），向问责决定机关提出书面申诉。
- 10.坚持有责必问，问责必严。问责的（）、（）、（）、（）、程序、方式都要制度化、程序化。( )
