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禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年工
禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年工
发布时间:
2025-06-24 18:29:13
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错误
相关试题
1.
禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年工
2.
文艺体育用人单位严禁招用未满16周岁的未成年人
3.
用人单位非法招用未满()周岁的未成年人,由劳动行政部门处罚。
4.
禁止用人单位招用()。A、18周岁以下未未成年人B、已满16周岁的未成年人C、未满16周少的未成年人D、已满17周岁的未成年人
5.
在我国,未成年工是指( )A、已满12周岁未满16周岁的劳动者B、已满14周岁未满16周岁的劳动者C、已满14周岁未满18周岁的劳动者D、已满16周岁未满18周岁的劳动者
6.
任何组织和个人不得招用未满18周岁的未成年人。
7.
我国劳动法规定,禁止用人单位招用
8.
年龄未满18周岁,超过60周岁员工禁止录用
9.
用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业。未成年工指哪个年龄段的劳动者?
10.
对哺乳未满一周岁婴儿的女职工,用人单位应当给予下列劳动保护:( )
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