找答案
考试指南
试卷
请在
下方输入
要搜索的题目:
搜 索
工资差别的基本依据是( )的差别
A、学位;
B、职称;
C、学历;
D、劳动
发布时间:
2025-02-27 17:49:50
首页
企业事业单位考试
推荐参考答案
(
由 快搜搜题库 官方老师解答 )
联系客服
答案:
劳动
相关试题
1.
工资差别的基本依据是( )的差别
2.
有些职业的社会地位较低、工作条件艰苦,从而工资高一些,高出部分的工资属于()。A.垄断性工资差别B.风险性工资差别C.竞争性工资差别D.补偿性工资差别
3.
补偿性工资差别
4.
非技术性职业的工资低于技术性职业的工资,这种工资差别是( )
5.
两个样本率差别的假设检验,其目的是( )。
6.
判定火灾危险性类别的依据是_。
7.
由两样本均数的差别来推断两总体均数的差别,所谓差别有统计意义是指
8.
教师( )是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。
9.
寡头垄断厂商之间的产品都是有差别的。()
10.
垄断竞争市场就是指产品没有差别的市场。
热门标签
题库搜题
注册税务师题库
公安题库
河北题库
税务师考试题库
卫生法学题库
事业单位招聘考试题库
公务员申论题库
普通话考试内容题库
行测题库
法律法规题库
公务员常识题库
华图在线题库
公务员在线题库
银行从业考试题库
药学专业知识题库
社工师题库
工会考试题库
官方题库
公务员考试题库大全