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员工绩效评估是哪个职能部门的业务流程?
A、财务会计;
B、人力资源;
C、生产;
D、销售
发布时间:
2025-06-04 03:02:20
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答案:
人力资源
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1.
员工绩效评估是哪个职能部门的业务流程?
2.
对员工绩效进行评估时,要把____作为绩效评估基础。
3.
以下对绩效评估作用描述错误的是()。A、绩效评估是科学管理的基础B、绩效评估是激励员工的手段C、绩效评估是吸收人才的依据D、绩效评估是增强组织沟通的方法
4.
使员工对绩效考评产生信任感的绩效评估原则是()
5.
据调查,将近一半的员工认为企业所谓的正规的绩效评估是无效的( )
6.
绩效评估:
7.
员工的绩效仅指结果绩效。
8.
绩效评估的首要目标是( )
9.
服务绩效评估
10.
( )是一个确定组织对员工的工作绩效期望并得到员工认可的过程。A、绩效反馈B、绩效计划C、绩效监控D、绩效辅导
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