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某用人单位与农民工书面约定在每月1日支付工资,遇五一劳动节可在节后支付工资。
A、错
B、对
发布时间:
2024-12-19 09:13:31
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(
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答案:
A
相关试题
1.
某用人单位与农民工书面约定在每月1日支付工资,遇五一劳动节可在节后支付工资。
2.
用人单位向农民工支付工资时,应当提供农民工本人的工资清单。
3.
用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账,并至少保存3个月。
4.
用人单位支付工资应当( )
5.
用人单位实行农民工劳动用工聘用制管理,与招用的农民工书面约定或者通过依法制定的规章制度规定工资支付标准、支付时间、支付方式等内容。
6.
按照《保障农民工工资支付条例》,用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账,并至少保存( )年。
7.
2022年2月1日,刘某到甲公司上班,每月工资4000元。2023年2月1日,甲公司尚未与刘某订立书面劳动合同,甲公司应向刘某支付的工资补偿为( )。
8.
用人单位支付劳动者的工资与当地最低工资标准的关系表述正确的是( )A、用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准B、用人单位支付劳动者的工资可以低于当地最低工资标准C、用人单位支付劳动者的工资应当高于当地最低工资标准
9.
用人单位如何制定工资支付制度?
10.
( )实行农民工劳动用工实名制管理,与招用的农民工书面约定或者通过依法制定的规章制度规定工资支付标准、支付时间、支付方式等内容。
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