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人力资源规划的前提是( )。
A、人力资源管理
B、人力资源开发
C、人力资源发展
D、人力资源战略
发布时间:
2025-05-20 16:34:33
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答案:
人力资源战略
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人力资源规划的前提是( )。
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招聘的前提有两个:一是人力资源规划,二是( )
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人力资源管理规划是人力资源管理的基础工作,是人力资源规范化、科学化的前提。
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企业人力资源规划是()。
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制定人力资源规划中人力资源规划用具备什么特点
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公共部门人力资源规划与私人企业组织人力资源规划的根本区别在于,它的导向是( )。
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