职工被派遣出国工作的，其工伤保险如何处理？
职工被派遣出国工作的，其工伤保险如何处理？
发布时间：2025-09-02 15:48:07
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 快搜搜题库 官方老师解答 )
答案：职工被派遣出境工作，依据前往国家或者地区的法律应当参加当地工伤保险的，参加当地工伤保险，其国内工伤保险关系中止；不能参加当地工伤保险的，其国内工伤保险关系不中止。在国内保留工伤保险关系的职工，其境外工伤医疗、康复等费用按照国家和省规定的标准从工伤保险基金中支付。
相关试题
- 1.职工被派遣出国工作的，其工伤保险如何处理？
- 2.职工被派遣出境工作后，其国内工伤保险关系将会中止。
- 3.被派遣劳动者在无工作期间，劳动报酬如何支付？
- 4.被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位（）向其支付报酬。
- 5.职工在工作期间受伤,可以享受工伤保险待遇。( )
- 6.计算残疾人就业保障金时，用人单位在职职工以劳务派遣用工的，计入被派遣单位在职职工人数。
- 7.被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位无需向其按月支付报酬。
- 8.被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当向其按月支付生活费。（）
- 9.被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位
- 10.被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位无需向其按月支付报酬。正确错误
