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绩效结果应用一般不包括()。
绩效结果应用一般不包括()。
发布时间:
2024-10-29 17:04:41
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1.
绩效结果应用一般不包括()。
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绩效结果的应用不包括()
3.
绩效结果的应用包括
4.
员工的绩效仅指结果绩效。
5.
绩效结果包括
6.
绩效包括结果绩效、行为绩效和______三个部分。
7.
绩效管理,是指各级管理者和员工为了达到组织目标共同参与的绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标提升的持续循环过程。
8.
绩效导向只关注结果
9.
绩效考核是以绩效为导向,绩效导向只关注结果。
10.
360度绩效评估的应用误区
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