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权变理论认为,组织和组织成员的行为是复杂的,不断变化的,这是一种固有的性质。( )
A、对
B、错
发布时间:
2025-05-11 19:24:29
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行政执法资格
推荐参考答案
(
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答案:
对
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1.
权变理论认为,组织和组织成员的行为是复杂的,不断变化的,这是一种固有的性质。( )
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组织行为学家认为,现代组织结构理论是一种
3.
简述权变组织理论的理论观点.
4.
下列不属于组织行为理论的是()A、领导权变理论B、组织变革和发展理论C、领导性格理论D、理想行政组织体系理论
5.
下列不属于组织行为理论的是() A: 领导权变理论 B: 组织变革和发展理论 C: 领导性格理论 D: 理想行政组织体系理论
6.
领导权变理论认为,有效的领导行为应该随着被领导者的特点和环境的变化而变化。
7.
权变管理理论是二十世纪70年代在()形成的一种管理理论,由弗雷德菲德勒创立,其研究内容集中在组织结构的权变理论、人性的权变理论、领导的权变理论三个方面。
8.
权变学说包含着()。A.权变关系和权变理论B.权变思想和权变组织C.权变方法和权变技术D.权变原则和权变制度
9.
菲德勒权变理论认为影响领导者成功的因素在于领导( )和组织环境的匹配。
10.
权变理论的人性假设前提是复杂人
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