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员工因个人私事申请事假的,应首先申请年休假
A、正确
B、错误
发布时间:
2025-06-11 09:27:14
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(
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答案:
A
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1.
员工因个人私事申请事假的,应首先申请年休假
2.
试用期原则上不得申请事假,累计缺勤5个工作日(含),员工试用期将顺延相应时间。
3.
员工假期包括:年休假、( )、事假、( )、产假和看护假、( )、工伤假、丧假、加班调休假等。
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当年年休假需在()前休完,逾期未申请年休假的视为自愿放弃,企业不予补偿
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