建立有效的合规问责制度
建立有效的合规问责制度
发布时间：2024-12-03 15:29:33
请在 下方输入 要搜索的题目：
推荐参考答案 (
由 快搜搜题库 官方老师解答 )
答案：建立违规整改制度
相关试题
- 1.建立有效的合规问责制度
- 2.企业合规管理策划的核心任务是确保企业建立有效的合规管理体系。有效的标准即合规管理体系策划的目的，包括哪些？
- 3.合规管理体系建立
- 4.（ ）是组织建立合规体系的核心。
- 5.“质量与合规”一章中的合规，包括法律法规合规，EHS合规，质量合规，以及财务合规。（ ）
- 6.合规管理体系指南》（GB/T 35770-2017）可用于指导企业建立并运行合规管理体系，（）、分析和评价合规风险，进而改进合规管理流程，应正确和管控合规风险。
- 7.合规管理的目标是通过建立健全合规风险管理框架，实现对合规风险的有效识别和管理，促进全面风险管理体系建设，确保依法合规经营。
- 8.合规义务包括合规要求与合规承诺
- 9.习近平总书记在十八届中央纪律检查委员会第六次全体会议上指出，要建立干部选拔任用问责制度，做到（）。
- 10.《三线合规教育手册》作为合规教育的重点，引导帮助员工建立“不越底线、不踩红线、不碰（）”的合规意识。A、法律线B、警戒线C、高压线D、合规线
