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应聘比=(应聘人数/计划招聘人数)×100%
应聘比=(应聘人数/计划招聘人数)×100%
发布时间:
2025-07-06 01:24:18
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相关试题
1.
应聘比=(应聘人数/计划招聘人数)×100%
2.
应聘比则说明应聘信息发布的效果,该比例越大,招聘信息发布的效果( )
3.
某种职业病检出率为 ( )A、实有病人数/受检人数×100/100B、检出人数/受检人数×100/100C、实存病人数/在册人数×100/100D、检出病人数/在册人数×100/100
4.
某种职业病检出率为:A、实有病人数/受检人数100/100B、检出病人数/在册人数100/100C、实存病人数/在册人数100/100D、检出人数/受检人数100/100E、以上全不对
5.
( )是此次招聘录用人员与应聘人员之比。
6.
男生人数比女生人数多20%,男生人数和女生人数的比是5()
7.
某工厂原有甲工种的人数是乙工种人数的2倍,由于公司扩大产能,又招聘了甲、乙两个工种的工人,且新招聘的甲工种人数是新招聘的乙工种人数的0.5倍,招聘后工厂中甲工种的人数是乙工种人数的1.5倍。
8.
应聘职位必不可少
9.
CIER指数用来反映就业市场景气程度,其计算方法是:CIER指数=市场招聘需求人数÷市场求职申请人数。
10.
招聘中学历是一个敲门砖应聘成败关键还是价值创造能力所以
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