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( )是此次招聘录用人员与应聘人员之比。
A、应聘比
B、录用比
C、招聘成本
D、招聘效率
发布时间:
2025-03-09 17:30:02
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企业事业单位考试
推荐参考答案
(
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答案:
B
相关试题
1.
( )是此次招聘录用人员与应聘人员之比。
2.
企业招聘活动的目的是为了吸引人员,至于如何从应聘人员中挑选合适的人员,并不是招聘工作的内容。( )
3.
某公司经批准向社会公开招聘人员,在公司与被录用人员邓某订立的劳动合同中有以下条款( ) 违反劳动法。
4.
任何企业都离不开人员招聘。人员招聘的直接目的是为了( )。
5.
选择招聘渠道的主要步骤有:①选择适合的招聘方法;②分析潜在应聘人员的特点;③确定适合的招聘来源;④分析单位的招聘要求。下列排序正确的是( )。
6.
关于人员录用的说法不正确的是( )。
7.
《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》规定,对应聘人员违纪违规行为作出处理决定前,作出处理决定的部门对应聘人员提出的事实、理由和证据,应当进行()。答案:复核
8.
《事业单位公开招聘人员暂行规定》规定,考试可采取笔试、面试等多种方式。对于应聘工勤岗位的人员,可根据需要重点进行实际操作能力测试。()
9.
人员招聘的直接目标是为了() ( )
10.
事业单位招聘(),适用《事业单位公开招聘人员暂行规定》。A.领导人员B.专业技术人员C.管理人员D.工勤人员
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