找答案
考试指南
试卷
请在
下方输入
要搜索的题目:
搜 索
以下哪种培训方法适宜知识类培训的直接传授培训方式?
A、案例分析法
B、研讨法
C、角色扮演法
D、讲授法
发布时间:
2024-10-18 15:04:27
首页
法律职业资格
推荐参考答案
(
由 快搜搜题库 官方老师解答 )
联系客服
答案:
D
相关试题
1.
以下哪种培训方法适宜知识类培训的直接传授培训方式?
2.
以下哪种方法适合知识类培训。( )
3.
组织培训方法有很多,其中直接传授培训法包括
4.
在选择培训方法时,知识的传授多以( ) 方法为主。
5.
企业实施的培训属于知识技能类培训。
6.
以下哪些培训方式属于在岗培训( )。
7.
能够将在职培训和课堂培训两种方式结合起来,从而结构化地向受训中传授工作技能的培训方式是( )。
8.
销售人员的培训内容有()A、职业道德的培训B、企业知识和产品知识的培训C、竞争与产业知识的培训D、顾客知识的培训和销售技能的培训
9.
员工培训的方法有:入职培训、岗前培训、日常培训和发展培训。
10.
在培训方法选择时,如果要作系统地知识更新和传授,可以选用
热门标签
书记员题库
移动笔试题库
军队文职题库
教师资格证小学题库
计算机基础考试题库
公务员考试题库及答案
银行从业资格题库
教师资格证试题库
行测资料分析题库
社区专职工作者考试题库
法律知识题库
公务员考试题库大全
生活常识题库及答案
卫生职称考试题库
计算机基础知识题库
事业单位招聘考试题库
事业编制考试真题库
公务员行政能力测试题库
试题库在线
法律基础知识题库