公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序（ ）。
A、予以记过一次
B、予以辞退
C、降低一个职务层次任职
D、降低两个职级
发布时间：2025-02-03 09:58:07
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答案：正确答案：C根据《公务员法》第47条的规定，公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个层次任职。
相关试题
- 1.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序（ ）。
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- 3.在年度考核中，只要被定为不称职的公务员即应当予以辞退。
- 4.连续两年度考核被确定为不称职等次的，予以辞退。
- 5.公务员考核连续三年被确定为优秀等次的，可以（ ）。
- 6.根据《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定，实行党政领导干部降职制度。党政领导干部在年度考核中被确定为不称职的，因工作能力较弱、受到组织处理或者其他原因不适宜担任现职务层次的，应当（ ）。
- 7.公务员具有以下情形之一的，应当按照规定降低职级：（）。A.不能胜任职位职责要求的B.年度考核被确定为不称职等次的C.受到降职处理或者撤职处分的D.法律法规和党内法规规定的其他情形
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- 9.非领导成员公务员的定期考核采取年度考核的方式。
- 10.非领导成员公务员的定期考核方式是（ ）。
