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实行终身问责,对于失职失职、性质恶劣、后果严重的,不论其责任人是否调离转岗、提拔或者退休,都应当严肃问责。( )
A、对
B、错
发布时间:
2025-02-22 11:04:12
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职称计算机
推荐参考答案
(
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答案:
对
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1.
实行终身问责,对于失职失职、性质恶劣、后果严重的,不论其责任人是否调离转岗、提拔或者退休,都应当严肃问责。( )
2.
实行()问责,对失职失责性质恶劣,后果严重的,不论其责任人是否调离转岗提拔或者退休,都应当严肃问责。
3.
14《中国共产党问责条例》规定,实行( ),对失职失责性质恶劣、后果严重的,不论其责任人是否调离转岗、提拔或者退休,都应当严肃问责。
4.
根据《中国共产党问责条例》的规定,实行( )问责,对失职失责性质恶劣、后果严重的,不论其责任人是否调离转岗、提拔或者退休等,都应当严肃问责。
5.
实行终身问责,对失职失责性质恶劣、后果严重的,
6.
对任职期间负有安全责任且失职失责性质恶劣、后果严重的教职工及相关领导人员,不论是否已调离、转岗、提拔或退休,均应依《中山大学实验室安全责任追究实施细则》进行问责追究。
7.
《中国共产党问责条例》规定,实行( ),对失职失责性质恶劣、后果严
8.
实行生态环境损害责任( )。对违背科学发展要求、造成生态环境和资源严重破坏的,责任人不论是否已调离、提拔或者退休,都必须严格追责。
9.
党组织如果在维护党的纪律方面失职,必须问责
10.
( )滥用问责,或者在问责工作中严重不负责任,造成不良影响的,应当严肃追究责任。
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