以企业整体目标为依据，在分析现有人力资源状况的基础上，对企业未来的人力需求即合理组合进行预测和决策，进而确定企业人力资源发展目标，以及达成目标的措施的过程是（ ）。
A、企业规划
B、企业人才规划
C、企业人力资源分析
D、企业人力资源规划
发布时间：2024-11-21 16:05:49
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答案：企业人力资源规划
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