休息日加班的，应当按平时工资的（）支付加班费。
休息日加班的，应当按平时工资的（）支付加班费。
发布时间：2025-07-30 23:16:37
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- 1.休息日加班的，应当按平时工资的（ ）支付加班费。
- 2.休息日加班的，应当按平时工资的（）支付加班费。
- 3.在正常工作之余，企业有可能会加班，那么劳动者在正常工作时间以外的加班工作，应当获得加班工资。
- 4.关于加班费,以下哪个说法是正确的?A、只有在法定假日加班才需要支付加班费B、加班费是正常工资的2倍C、员工在休息日工作的加班费是正常工资的1倍D、加班费需要根据工作地最低工资标准进行计算
- 5.如果用人单位休息日安排劳动者加班，可以通过安排补休的方式代替支付加班工资。
- 6.如果用人单位休息日安排劳动者加班，可以通过安排补休的方式代替支付加班工资
- 7.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。对经批准实行不定时工时制的劳动者,在平时工作日、休息日由用人单位安排加班的,用人单位可以不支付加班工资。
- 8.用人单位在工作日安排劳动者加班的，应该依法支付两倍工资的加班费。
- 9.法定节日加班时应依法按不低于工资的多少付加班费？
- 10.加班有加班费吗？加班费怎么算？A.加班没有加班费B.加班有加班费，平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定加班3倍
